공고등록 제한규정

공고등록 제한 안내

  • 직업안정법에 따라, 허위 구인공고를 제시한 자는 2천만원 이하의 벌금이나 5년 이하의 징역에 처합니다.
  • 부적합한 구인공고로 판명될 경우 그에 따른 법적인 책임은 작성자에게 있습니다.
    • 게재 전 모니터링 : 공고가 게재되기 전에 모니터링을 통해 부적합한 공고로 판명될 경우 공고가 게재되지 않을 수 있습니다.
    • 게재 후 모니터링 : 공고가 게재된 후에도 모니터링을 통해 부적합한 공고로 판명될 경우 공고가 삭제될 수 있으며 유료공고의 경우 게재 시에 지불된 구인 공고료는 일체 반환되지 않습니다.
  • 허위·사기성 구인공고 및 규정에 어긋나는 자료는 발견 즉시 삭제되며, 2회 이상 부적합한 구인공고로 적발되거나 그 위반사항이 심각하다고 판단되는 이용자에 대해서는 서비스 이용권한 및 회원자격을 박탈할 수 있습니다.
  • 등록된 모든 자료는 운영자의 판단 하에 사전 동의 없이 수정, 삭제 조치를 취할 수 있습니다.
  • 정확한 구인정보 제공 및 공고 등록의 적합성을 판단하기 위해 기업정보의 확인이 필요할 경우 사업자등록증을 요청할 수 있습니다.

부적합 공고

등록이 금지되는 부적합한 구인공고 유형입니다.

회원모집, 개인정보 관련
  • 1. 다단계, 피라미드 방식으로 물품, 통신상품 판매 및 가입자를 유치하는 공고 (휴대폰딜러, 쇼핑몰분양, CCTV 판매, 추천인 모집 등)
  • 2. 구인 목적이 아닌 구직자의 개인정보 수집 및 불법 활용을 목적으로 하는 공고 (설문/리서치 패널 모집, 통장사본과 비밀번호를 함께 요구하는 경우 등)
  • 3. 개인정보의 거래가 이루어지거나 구직자의 명의를 이용해 구매대행이 이루어지는 업무를 다룬 채용공고 (예: 중고차, 수입차, 복권, 가상화폐 등)
불건전/사행성 업소의 공고
  • 1. 급여, 근무조건, 직종과 관계없이 노래방도우미, 가라오케, 단란주점, 요정, 호스트바, 룸싸롱, 착석바 등 유흥업소 관련 공고
  • 2. 불법마사지/안마, 남성·여성전용 마사지, 귀청소방, 키스방, 이미지카페, 데이트카페, 토킹바, 커피바, 애인 대행, 나이트푸싱, 전화방, 폰팅, 음란채팅 등 불건전 업무 내용
  • 3. 누드 모델, 개인의 취미활동을 위한 사진 모델, 음란물 모델, 특정 신체 부분 모델, 업무에 대한 자세한 설명 없이 높은 급여를 제시하며 촬영 목적을 알 수 없는 사진 모델 등의 공고
  • 4. 성인 게임장, 성인 PC방, 사행성 게임, 도박(사이트), 카지노와 관련된 공고 (단, 청소년출입허가증이 발급된 업소는 공고등록 가능)
  • 5. 선정적이거나 폭력 및 혐오 조장, 비방 등 악의적인 목적의 콘텐츠 제작 업무
부당대우
  • 1. 구인을 가장하여 제품 또는 재료를 구직자에게 구매 시킨 뒤 판매 결과와 제품에 대한 책임을 떠넘기거나 이와 유사한 내용으로 노동부와 알바몬에 신고된 공고 (예: 복조리, 십자수, 색칠, 레고 등)
  • 2. 회원가입비, 등록비, 소개비, 위약금 등의 명목으로 선입금을 요구하는 공고
비구인목적
  • 1. 미용, 웨딩, 애견미용, IT, 디자인 등의 학원 홍보 및 연예(배우) 지망생, 연습생 모집, 체험단 등 채용의 목적이 아니거나 급여가 지급되지 않는 공고 (단, 취업연계 목적으로 교육비가 전액 지원되는 `국비지원` 교육은 등록 허용)
  • 2. 구인 목적이 아닌 동업자 모집, 체인점 모집, 창업관련 홍보, 사이트 홍보, 위탁판매를 위한 공고
위법
  • 1. 최저임금법(2019년 기준 최저시급 8,350원), 직업안정법, 연령차별금지법, 남녀고용평등법, 채용절차법에 위배되는 채용공고
  • 2. 선박에서 근무하는 승무원(선원)의 채용공고 (선원법에 의거하여 한국선원복지고용센터를 제외한 다른 기관 및 취업사이트에 채용공고 등록 불가) 단, 20톤 미만인 어선으로서 국토해양부령으로 정하는 선박, 5톤 미만의 항해선이 아닌 선박의 공고는 등록 가능
  • 3. 선거관리위원회 등 공공기관 이외의 단체 및 개인의 선거와 관련된 공고 (수당을 지급하며 특정 후보를 지지하는 문자ㆍ동영상 등을 게시시키는 경우 등)
신고접수
  • 1. 구직자의 임금체불 사실이 접수되었거나 근로감독원에 의해 임금체불로 판결된 기업의 공고
  • 2. 알바몬 고객센터에 피해사례에 대한 항의 및 신고가 발생한 기업의 공고
기타
  • 1. 부동산 컨설팅/분양/매매/홍보 관련 공고
  • 2. 다수의 동일한 공고를 반복적으로 등록한 공고
  • 3. 업무내용과 무관한 업직종·브랜드 등을 선택한 공고
  • 4. 업무내용 및 조건에 대한 설명이 명확하지 않아 구체적인 업무를 알 수 없는 공고 (예 : 상세모집요강을 작성하지 않았거나 업무에 대한 구체적인 설명 없이 일단 연락 주세요. 또는 누구나 할 수 있어요 라고만 되어있는 경우)
  • 5. 사업자등록번호, 담당자 성명, 사무실 연락처, 이메일, 주소 등 기업의 중요 정보를 부정확하게 작성한 공고
  • 6. 회원정보의 회사/점포명과 채용공고의 근무회사/점포명이 다른 공고(근무회사 정보를 판단하기 어려운 경우)
  • 7. 공고에 기재한 급여, 직종, 업무내용, 근로조건 등이 실제와 현저히 다른 공고 (특히 개인 영업 실적에 따라 급여를 지급하는 경우임에도 불구하고 높은 급여를 제시하여 구직자를 현혹하는 경우)
  • 8. 폐업 또는 도용이 의심되는 사업자등록번호로 가입된 기업의 공고
  • 9. 구직자의 안전한 업무환경을 보장받을 수 없는 업무를 다루는 공고 (기업, 노사 등 각종 분쟁과 관련된 폭력적 성격의 용역, 대출 수금 관련 등)
  • 10. 해외 취업관련 공고
  • 11. 기타 관계법규에 위배되는 내용이거나 사이트의 원활한 운영을 저해하는 내용의 공고
  • 12. 우체국택배 배달원 모집으로 오인할 수 있는 모든 공고 (우정사업본부 요청)
  • 13. 회사 주소지와 근무지역이 다른 공고
  • 14. 사업내용과 무관한 구인 공고
  • 15. 구직자에게 알선·소개·대행비 등을 요구하면서 채용공고에 해당 내용을 명시하지 않는 경우
  • 16. 「약사법」 (법률 제14926호)에 의거, 의약품을 이용한 임상시험/생동성 공고 상세모집요강에 필수기재항목이 누락된 경우
  • 17. 유사수신행위 또는 유사투자전문업자 관련 공고
  • 18. 신용정보법 제 40조 제5호에 의거 사생활 등을 조사하는 일을 업으로 하거나 정보원, 탐정, 그 밖에 이와 비슷한 명칭을 사용하는 행위

유료등록만 가능한 공고

아래에 해당하는 구인공고는 무료등록 신청 시 등록되지 않으므로 유료상품을 이용해주시기 바랍니다.

유료로만 등록이 가능한 구인공고 유형
  • 1. 인재파견 및 중개, 채용대행, 인력대행 및 전체 도급업
  • 2. 텔레마케팅 및 고객상담 관련 인바운드/아웃바운드
  • 3. 생산, 제조, 포장, 건설, 공사현장 관련
  • 4. 골프 캐디 및 호텔/모텔 취업 알선 업체
  • 5. 학습지교사, 화상교육 교사, 개인지도·과외중개업
  • 6. 바(Bar), 나이트/클럽
  • 7. 대리운전, 퀵서비스, 배달대행
  • 8. 택배·물류, 지입 관련
  • 9. 보안, 경호, 경비, 주차관리 대행업체
  • 10. 리서치, 좌담회, 엑스트라, 방청 관련
  • 11. 공인중개 및 부동산, 경매, 모델하우스 관련
  • 12. 대부업, 대부중개, 채권 관련
  • 13. 피부관리, 마사지·발마사지 관련
  • 14. 핸드폰 판매 업체
  • 15. 중고차 딜러, 자동차 판매
  • 16. 뷰티컨설턴트
  • 17. 바이럴마케팅, 블로그/SNS 글 작성
  • 18. 단원 모집 (보컬, 댄스, 연주 등)
  • 19. 가전제품렌탈 및 관련서비스
  • 20. 상조 및 장례 관련 업무
  • 21. 피팅모델, 손모델, 헤어모델 등 각종 모델 공고
  • 22. 휘트니스, 헬스클럽
  • 23. 금융/보험상품 영업 관련 업무
  • 24. 가상화폐 관련 공고
  • 25. 전자기기 판매 매장
  • 26. 설치·배송·AS기사
  • 27. 동영상 크리에이터, BJ
  • 28. 기본급이 보장되지 않고 개인의 영업 실적에 따라 급여를 지급하는 영업, 마케팅 업무
  • 29. 교육, 연수생 모집(국비지원 또는 교육비 전액을 부담하는 기업만 등록 가능)